Interessen bündeln. Zukunft gestalten.

Die berufliche Vorsorge hat in Liechtenstein einen hohen Stellenwert. Ziel des LPKV ist es, die berufliche Vorsorge zu erhalten, zu stärken und im Interesse der Versicherten weiterzuentwickeln.

Unsere Ziele 

Seit seiner Gründung am 28. Oktober 2010 vertritt der Verband die gemeinsamen Interessen seiner Mitglieder nach aussen, insbesondere gegenüber der Wirtschaft, der Politik und den Aufsichtsbehörden.

Der LPKV fördert den Austausch, die Zusammenarbeit und den Ausgleich unterschiedlicher Anliegen innerhalb der Branche. Angesichts demographischer Entwicklungen, flexiblerer Arbeitsformen, wirtschaftlicher Veränderungen und neuer Kapitalmarktbedingungen arbeitet der LPKV an innovativen Lösungen und Reformen, um die berufliche Vorsorge langfristig zu stärken und weiterzuentwickeln.

Team

Matthias Ritter

Geschäftsführung / Präsident

Stiftung Sozialfonds
Bruno Matt

Vizepräsident

LLB Vorsorgestiftung  
für Liechtenstein
Robert Heeb

Beisitzer

Personalvorsorgestiftung der PB & AM FvL-Unternehmen (Liechtenstein)
Stefanie Zweifel

Administration

Stiftung Sozialfonds

Verbandsstruktur

Vorstand

Der Vorstand leitet und vertritt den Verband nach aussen. Er pflegt den Austausch mit den Behörden und Organisationen und fördert eine konstruktive Zusammenarbeit. Die Amtsdauer beträgt zwei Jahre.

Geschäftsstelle und Sekretariat

Das Verbandssekretariat wird vom Präsidenten als Geschäftsstelle geführt. Das Sekretariat erledigt die Verbandsgeschäfte und steht den Medien, Verbänden, Organisationen und politischen Instanzen für Auskünfte zur Verfügung.

Ausschüsse und Arbeitsgruppen

Der Vorstand kann zu bestimmten Themen Ausschüsse oder Arbeitsgruppen einsetzen. Diese erarbeiten Entscheidungsgrundlagen und bereiten Beschlüsse vor.